Stark in Strom. Stark für deine Karriere.
Starte bei Gunkel Elektro – und bring große Energieprojekte mit uns ans Netz.
Starte bei Gunkel Elektro – und bring große Energieprojekte mit uns ans Netz.
ALLES AUF EINEN BLICK
GROßE PROJEKTE, MODERN, DIGITAL UND DAZU DAS RICHTIGE UMFELD
Du suchst einen Job, bei dem’s technisch richtig zur Sache geht? Wo du nicht nur Leitungen verlegst, sondern spannende und vor allem unterschiedliche elektrotechnische Projekte von Anfang bis Ende mitgestaltest?
Dann bist du bei uns genau richtig! Vergiss Chaos und erschwerte Kommunikation untereinander – bei uns arbeitest du an Spezialprojekten, die gleichzeitig in einem übersichtlichen Rahmen bestens organisiert sind. Von kleineren bis größeren Projekten, wie Gebäude- und Industrieinstallationen, mit Strömen bis 6300A und Spannungen bis 36kV – bei uns bist du mittendrin statt nur dabei.
Tablet in der Hand, statt Klemmbrett: Unsere Mitarbeiter arbeiten digital – Pläne gibt’s direkt aufs Gerät. Und im Hintergrund – eine IT-Infrastruktur, die wirklich läuft.
Das Umfeld? Direkt, ehrlich und auf Augenhöhe. Keine Hierarchien, die im Weg stehen. Bei uns wird geduzt, angepackt und gemeinsam entschieden. Also, worauf wartest du noch?
vorteile
Du willst mehr als nur mitarbeiten?
Wenn du möchtest, dann bekommst du bei uns die Chance, dich weiterzuentwickeln – durch Schulungen oder neue Aufgabenbereiche.
Wenn du Verantwortung willst, bekommst du sie. Und wenn du mehr erreichen willst, halten wir dich nicht auf – wir machen den Weg frei.
Du brauchst Freiraum, um in deinem Job voll und ganz aufzugehen?
Du willst die Möglichkeit haben, eigene Ideen einzubringen? Vor allem dann, wenn du siehst, wie sich Abläufe verbessern oder der Alltag für dich und deine Kollegen leichter machen lässt?
Genau das ist bei uns möglich, aber nicht zwingend von dir gefordert. Wenn dein Vorschlag im Team überzeugt, setzen wir ihn gerne gemeinsam um.
Mehr als bloß zufrieden in seinem Job ist man, wenn über die Aufgaben hinaus auch die Zusammenarbeit mit Chefs und Kollegen gut läuft und auch Spaß macht.
Und genau das ist bei uns der Fall – Duz-Kultur, ein lockerer Umgang miteinander, gegenseitiger Support, wenn’s mal brennt (beruflich oder privat) und Chefs, die dich nicht abweisen, sondern dir zuhören bei Feedback, Vorschlägen oder aktuellen Herausforderungen.
Bei uns sind alle Prozesse mit Hilfe von ISO 9000 bestens strukturiert.
Hier wirst du nicht einfach ins kalte Wasser geschmissen, sondern weißt direkt von Anfang an, was zu tun ist. Kein ständiges Nachfragen bei Kollegen, was dich aufhält, ins Arbeiten zu kommen – du kannst ganz einfach selbst nachschauen und bist auf keinen angewiesen.
Natürlich steht dir dennoch ein Ansprechpartner zur Verfügung, der dir auch gerne Fragen beantwortet.
unsere arbeit
Stell dir vor, du bringst Strom dorthin, wo vorher nichts war und machst so möglich, dass Maschinen laufen, Licht angeht und Leben beginnt.
Bei gunkel-elektro arbeitest du nicht am Fließband, sondern an individuellen Lösungen, die echte Wirkung haben: Du bringst Gebäude zum Leben, steuerst Maschinen mit Präzision und entwickelst Systeme, die auch morgen noch zuverlässig laufen.
Das Besondere an deinem Handwerk? Es ist vielseitig, lebendig und verbindet klassisches Know-how mit digitaler Zukunft. Ob Planung, Montage oder Programmierung: Du bist mittendrin, wenn aus Theorie echte Technik wird. Im Team, mit Verantwortung, und mit dem Anspruch, jeden Tag ein bisschen besser zu werden.
SO WIRST DU Teil unseres teams
Die Menschen sind vielfältig. Und so ist es auch unser Team. Es gibt aber ein paar Dinge, die haben alle, die bei gunkel-elektro arbeiten, gemeinsam. Hier erfährst du, was diese Dinge sind.
Voraussetzung 1:
Ein gepflegtes und ordentliches Auftreten ist uns sehr wichtig, da es nicht nur Professionalität und Zuverlässigkeit widerspiegelt, sondern auch Vertrauen bei Kunden und Geschäftspartnern schafft.
Bei uns repräsentierst du nicht nur dich selbst, sondern auch unsere Werte und Qualität. Ein sauberes Erscheinungsbild sorgt für einen positiven Eindruck beim Kunden und stärkt das Image unseres Unternehmens.
Voraussetzung 2:
Bei Arbeiten mit Starkstrom ist volle Konzentration gefragt. Elektrotechnik verlangt Präzision, Sorgfalt und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
Ablenkung kann hier schnell gefährlich werden – und zu echten Sicherheitsrisiken führen.
Deshalb ist uns wichtig, dass du mental präsent bist, aufmerksam arbeitest und deinen Job ernst nimmst.
Voraussetzung 3:
Für uns bist du mehr als nur irgendein Mitarbeiter – du bist ein wichtiger Teil unseres Teams.
Vertrauen bedeutet, dass wir uns auf dich verlassen können und du offen und ehrlich mit uns kommunizierst.
Fehler passieren – entscheidend ist, wie du damit umgehst. Denn die Basis guter Zusammenarbeit ist, dass wir uns wirklich aufeinander verlassen können.
Voraussetzung 4:
Ein echtes Interesse an der Elektrotechnik ist für uns die Grundlage erfolgreicher Arbeit.
Wer sich für seinen Bereich begeistert, bleibt neugierig, lernt dazu und bringt kreative Lösungen ein.
Gerade in einem technisch anspruchsvollen Umfeld mit stetigen Innovationen, macht genau das den Unterschied – für dich und für uns.
Voraussetzung 4:
Wir sehen den FISCHER als einen Wohlfühlort für unsere Gäste, aber auch für uns selbst. Nicht nur allein durch die traumhafte Kulisse mit dem Blick auf See und Berge. Uns ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter die gleiche Begeisterung für diesen Ort und die Natur spürt wie wir. Denn nur so können wir diese Begeisterung auch auf die Gäste übertragen und sie für kurze Zeit in Urlaubsstimmung versetzen.
WEITERE VORTEILE
Unbefristete Arbeitsverträge – Denn wir planen mit unseren Mitarbeitern langfristig
Abwechslungsreiche Aufgaben – Kein Tag ist wie der andere: Du arbeitest an unterschiedlichsten Projekten – vom Einfamilienhaus bis zum Kraftwerk.
Automatische Gehaltserhöhung – Dein Gehalt steigt regelmäßig ganz automatisch, weil uns deine Leistung und Entwicklung wichtig sind.
Keine Wochenendarbeit – Deine freien Tage gehören wirklich dir – Wochenende bleibt Wochenende.
Fester Ansprechpartner – Du weißt jederzeit, an wen du dich wenden kannst.
Wertschätzender Umgang – Du wirst gehört, respektiert und als Mensch wahrgenommen.
Vergünstigte Mitarbeiterkonditionen – Du bekommst Preisvorteile bei ausgewählten Partnern – als kleines Extra für deinen Einsatz bei uns.
Jährliche Mitarbeiterbefragung – Deine Meinung zählt und hilft uns, gemeinsam besser zu werden.
Moderne Werkzeuge & neueste Technik – Du erhältst eine Ausrüstung, mit der du effizient, reibungslos und immer am Puls der Zeit arbeitest.
Gleittage statt Überstundenabbau – Jede Minute zählt: Deine Überstunden verfallen nicht, sondern können flexibel abgefeiert oder ausbezahlt werden.
Verständnisvolle Chefs – Persönliche oder berufliche Probleme werden schnell und unkompliziert in einem persönlichen Gespräch gelöst.
Flache Hierarchien – schnelle Rückmeldungen und Entscheidungen – ohne Umwege.
Sinnstiftende Tätigkeit – Deine Arbeit bewirkt etwas und macht einen echten Unterschied.
Regelmäßige Teamevents – wie z.B. Eishockey, Wanderung oder ein längerer Betriebsausflug – zur Stärkung des Teams und als spaßige Auszeit vom beruflichen Alltag
Sachbezugskarte bzw. Tankgutscheine – Monat für Monat bekommst du von uns einen steuerfreien Zuschuss – direkt nutzbar z. B. beim Tanken oder Einkaufen.
Krisensichere Branche – denn gerade Strom bleibt auch in Zeiten von Digitalisierung und KI super wichtig
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Du kannst dich bei uns nach deinem Tempo und deinen Interessen weiterentwickeln – mit Schulungen, Verantwortung und Raum zum Wachsen.
Fahrzeit ist Arbeitszeit – Die Zeit, die du zur Baustelle fährst, wird ganz normal bezahlt.
Offen für Ideen der Mitarbeiter – Deine Vorschläge werden ernst genommen und gute oft direkt umgesetzt.
DER BEWERBUNGSPROZESS
60 Sekunden
Dank einer Online-Kurzbewerbung kannst du dich ganz einfach ohne Bewerbungsunterlagen mit nur ein paar Klicks bewerben.
10 – 30 Minuten
Nachdem wir deine Online-Kurzbewerbung erhalten haben, bekommst du eine E-Mail von uns. Je nachdem auf welche Stelle du dich beworben hast, wirst du in der E-Mail gebeten entweder einen Fragebogen auszufüllen oder deine Bewerbungsunterlagen hochzuladen. So bekommen wir einen ersten Eindruck von dir.
30 – 60 Minuten
Wenn uns die Antworten in deinem Fragebogen oder deine Bewerbungsunterlagen überzeugt haben, laden wir dich telefonisch zu einem kurzen digitalen und persönlichen Kennenlerngespräch ein, um dich auch persönlich kennenzulernen. So lernst du uns besser kennen und wir können uns auch einen besseren Eindruck von dir verschaffen.
1 Tag
Sollten wir in dem Kennenlerngespräch das Gefühl haben, du passt zu uns, laden wir dich zu einem Probetag ein. Dort hast du die Möglichkeit deinen zukünftigen Job und das Team kennenzulernen sowie Fragen zu stellen.
Du hast uns am Probetag überzeugt? Dann erhältst du deinen Arbeitsvertrag und startest mit der Einarbeitung in den Job, der dich hoffentlich genauso erfüllt, wie uns.
OFFENE STELLEN
Halblech, Ausbildung
Halblech, Vollzeit
Halblech, Vollzeit
Halblech, Vollzeit
SUPPORT BEI OFFENEN FRAGEN
Für Fragen zu deiner Bewerbung schicke uns gerne eine E-Mail an david.gunkel@gunkel-elektro.com. David Gunkel ist dein Ansprechpartner für alle deine Fragen. Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen bitten wir dich, von telefonischen Rückfragen abzusehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
„Stark in Strom“ ist für uns mehr als nur ein Slogan – es beschreibt, was wir können und wofür wir stehen. Bei uns arbeitest du nicht nur an Küchen oder Bädern, sondern an komplexen elektrotechnischen Projekten von A bis Z: von klassischen Installationen über Netzanschlüsse und Mittelspannungsanlagen bis hin zu Starkstromlösungen mit bis zu 6300 Ampere und 36 Kilovolt.
Als einer der wenigen Betriebe in der Region sind wir auch im Starkstrombereich stark vertreten – mit Kunden wie Kraftwerken, Industrieanlagen und Energieversorgern.
Auch neue spannende Windprojekte warten auf dich, bei unserer Schwesterfirma gunkel-neue-energien – von der Planung bis zum Betrieb eigener Windparks. Wenn du Technik mit Power suchst, bist du bei uns richtig.
Unser modernes Firmengebäude zeigt schon: Wir sind up to date. Bei uns läuft vieles digital – die Meister haben Tablets in der Tasche, die Monteure sind mit Smartphones ausgestattet. Papierkram gibt’s noch, aber wir arbeiten daran, immer mehr digital zu machen.
Du bekommst bei uns moderne Arbeitsplätze und eine IT-Infrastruktur, die wirklich funktioniert. So kannst du dich auf das konzentrieren, was du am besten kannst: Handwerkliche Arbeit – ohne Stress mit veralteten Werkzeugen oder Papierchaos.
Wir wissen: Wer nicht mit der Zeit geht, bleibt schnell hängen. Deshalb setzen wir konsequent auf neue Technik und smarte Lösungen, die dir den Job leichter machen.
Natürlich sind auch wieder als Arbeitgeber noch nicht zu 100 % perfekt, aber wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Mit einer offenen Haltung testen wir immer wieder neue Ideen und Konzepte und holen uns unter anderem durch unsere jährliche Mitarbeiterumfrage ehrliches Feedback von unseren Mitarbeitern ein.
So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wohlfühlt, gerne zur Arbeit kommt und mit Leidenschaft seine Aufgaben meistert.
JETZT LIEGT ES AN DIR
Du hast jetzt schon einiges über uns erfahren, was wir machen, wie wir ticken, was wir dir bieten und worauf es uns ankommt. Alles Infos, die dir zeigen, wie der Alltag bei uns aussieht und ob wir als Arbeitgeber zu dir passen könnten.
Dass du bis hierhin gelesen hast, zeigt: Irgendwas an uns spricht dich an. Ob wir wirklich zusammenpassen, finden wir aber erst raus, wenn wir uns persönlich kennenlernen.
Wenn du Bock hast, gemeinsam mit uns stark in Strom zu sein und die Welt der Elektrotechnik zu erobern, dann schau dir jetzt nochmal unsere offenen Stellen an.
Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
David Gunkel
Frequently Asked Questions – FAQ
Wir machen Elektrotechnik von A bis Z. Neben Projekten, wie Küche oder Bäder renovieren, übernehmen wir auch große Projekte mit Strömen bis 6300A und Spannungen bis 36kV.
Die Arbeitszeiten bei uns sehen wie folgt aus:
Mo – Do von 7:00 – 16:30 Uhr, mit einer Stunde Pause.
Und Fr von 7:00 – 12:00 Uhr, mit einer halben Stunde Pause. Die Pause kann nach Absprache frei eingeteilt werden.
Jede „Übersekunde“ wird bei uns getrackt. Es wird nichts abgeschnitten, es verfällt nichts. Die Überstunden können mit unbegrenzten Gleittagen abgegolten oder ausbezahlt werden. Alles erfolgt nach persönlicher Absprache.
Das kommt auf die Stelle an. Viele Arbeiten bei uns im Team auf der Baustelle, dann solltest du natürlich auch mit deinem Team eine Einheit bilden und Vollzeit arbeiten. Wenn du eine höhere Qualifikation hast, bzw. schon viel Berufserfahrung, dann qualifizierst du dich für Spezialaufgaben, diese lassen sich freier einteilen. Dann hast du auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.
Ja, wir bilden auch aus. Sprich uns gerne dazu an.
Ja, sehr gerne. Wir bieten dir als Quereinsteiger die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln. Hier müssen wir abhängig von der Vorerfahrung entscheiden, was für dich am sinnvollsten ist.